Métier · Contremaître
Recrutement de contremaîtres de chantier au Québec
Un bon contremaître fait avancer le chantier, garde l’équipe en sécurité et règle les problèmes avant qu’ils coûtent cher. Nous trouvons ce profil pour vous.
Notre rôle
Le lien entre le bureau et le chantier.
Le contremaître organise le travail des équipes, coordonne les sous-traitants sur le terrain, fait respecter la santé et la sécurité et informe le chargé de projet. C’est souvent une personne de métier d’expérience qui a appris à diriger.
Nous commençons par la taille de vos équipes, le type de chantiers et le niveau d’autonomie attendu, pour présenter des candidats qui ont déjà dirigé dans un contexte comparable.
Postes
Les postes que nous recrutons.
- Contremaître de chantier
- Contremaître général
- Surintendant de chantier
- Chef d’équipe
- Contremaître en rénovation
- Contremaître en excavation
- Coordonnateur santé et sécurité
- Superviseur de travaux
Notre approche
Leadership et sécurité : ce que nous vérifions
Nous demandons au candidat combien de personnes il a dirigées, comment il gère un retard ou un conflit sur le chantier et comment il applique les règles de santé et de sécurité. Nous vérifions ses cartes et ses formations, et nous parlons à d’anciens supérieurs avec son accord.
Pour les chantiers assujettis, nous vérifions aussi le métier d’origine du candidat et son statut.
Du métier à la gestion
Plusieurs entreprises veulent faire monter un de leurs ouvriers au poste de contremaître. Si vous préférez recruter à l’externe, nous cherchons des candidats qui ont déjà fait cette transition avec succès.
Voyez aussi nos pages chargés de projet, charpentiers-menuisiers et construction.
Notre façon de travailler
Notre façon de travailler.
Premiers candidats qualifiés rapidement
Dès que le besoin est clair, nous activons notre banque de candidats et la chasse directe. Vous recevez un nombre limité de profils préqualifiés.
Approche personnalisée
Un interlocuteur Apex connaît votre milieu, vos horaires et votre culture, du lancement du mandat jusqu’à l’intégration.
Paiement axé sur les résultats
Des honoraires simples, confirmés par écrit avant le début du mandat. Vous savez ce que vous payez, et pourquoi.
FAQ
Questions fréquentes
Recrutez-vous des surintendants?
Oui. Pour les postes de surintendant et de contremaître général, nous approchons aussi des candidats en poste qui ne cherchent pas activement.
Vérifiez-vous les formations en santé et sécurité?
Oui. Nous vérifions les formations exigées pour vos chantiers et la façon dont le candidat applique les règles avec son équipe.
Recrutez-vous pour plusieurs régions?
Oui. Nous précisons les régions et les frais de déplacement dès le départ et nous en parlons avec chaque candidat.
Confier un mandat
Confiez-nous un mandat.
Décrivez-nous votre poste en quelques lignes. Nous communiquons avec vous rapidement pour comprendre le besoin.
- info@apexrecrutement.com
- 514-416-9276
- 6500, route Transcanadienne, Montréal (Québec) H4T 1X4
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