Métier · Technicien comptable
Recrutement de techniciens et commis comptables au Québec
Payables, recevables, paie, conciliations, fin de mois : nous trouvons le soutien comptable dont votre entreprise a besoin.
Notre rôle
Commis ou technicien : le niveau compte.
Un commis aux comptes payables qui saisit des factures n’a pas le même niveau qu’un technicien comptable qui fait les conciliations, les régularisations de fin de mois et prépare les états financiers pour le comptable externe. Dans une PME, une seule personne fait souvent tout ça.
Nous commençons par la liste réelle des tâches, le logiciel comptable et le niveau d’autonomie attendu.
Postes
Les postes que nous recrutons.
- Technicien comptable
- Commis comptable
- Commis aux comptes payables
- Commis aux comptes recevables
- Commis à la paie
- Agent de recouvrement
- Adjoint au contrôleur
- Responsable de la comptabilité
Notre approche
Logiciels et tâches : on vérifie
Nous demandons au candidat quels logiciels comptables et de paie il a utilisés, quelles tâches il faisait seul (conciliations bancaires, taxes, paie, fin de mois) et pour quel type d’entreprise. Nous vérifions sa formation, par exemple un DEC en techniques de comptabilité et de gestion, et ses références.
Si le poste comporte de la paie, nous vérifions aussi son expérience avec les remises et les relevés de fin d’année.
Le premier poste comptable d’une PME
Si vous embauchez votre première personne en comptabilité, nous vous aidons à définir le poste avec votre comptable externe, pour éviter les zones grises.
Voyez aussi nos pages finance et comptabilité, comptables CPA et administration.
Notre façon de travailler
Notre façon de travailler.
Premiers candidats qualifiés rapidement
Dès que le besoin est clair, nous activons notre banque de candidats et la chasse directe. Vous recevez un nombre limité de profils préqualifiés.
Approche personnalisée
Un interlocuteur Apex connaît votre milieu, vos horaires et votre culture, du lancement du mandat jusqu’à l’intégration.
Paiement axé sur les résultats
Des honoraires simples, confirmés par écrit avant le début du mandat. Vous savez ce que vous payez, et pourquoi.
FAQ
Questions fréquentes
Recrutez-vous des commis à la paie?
Oui. Nous vérifions l’expérience avec les logiciels de paie, les remises et les relevés de fin d’année.
Le candidat doit-il connaître notre logiciel comptable?
C’est un atout que nous vérifions. Un candidat qui connaît un logiciel semblable apprend souvent rapidement.
Recrutez-vous des postes à temps partiel?
Oui, lorsque c’est un poste permanent. Nous précisons les heures et la flexibilité dès le départ.
Confier un mandat
Confiez-nous un mandat.
Décrivez-nous votre poste en quelques lignes. Nous communiquons avec vous rapidement pour comprendre le besoin.
- info@apexrecrutement.com
- 514-416-9276
- 6500, route Transcanadienne, Montréal (Québec) H4T 1X4
Emplois
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